公司保卫党支部职业拓展资料
公司保卫党支部职业拓展资料 第一篇
XX上级部门挂职锻炼职业拓展资料
上级部门挂职锻炼职业拓展资料
二零xx年xx月至xx月经组织上安排我有幸到xx市中级人民法院挂职进修锻炼，虽然时刻不长,经历的事务也有限,但我觉得收获不小。非常感谢市、县委组织部、院党组及各级领导给了我这样的进修锻炼机会。在挂职期间，自己始终珍惜这次机遇，虚心向上级法院的法官进修，积极调研，主动参与涉诉涉访案件，旁听和参加评查民事、刑事等案件，经过近一年的职业进修，使自己开阔了视野，增长了聪明，磨炼了意志，在与市中级人民法院庭室领导和同志们一起职业一起交流的朝夕相处中，加深了沟通，增进了了解，建立了很深的友情，并从他们身上真切的感受到法官们任劳任怨、废寝忘食的职业热诚，感受到一线法官服务大局、服务审判、司法为民扎实职业的职业道德，感受到他们在院党组的正确领导下“注重推动科学进步、维护社会稳定、促进社会和谐”的爱岗尽职灵魂。
一、xx市中级人民法院基本情况
xx市中级人民法院现有干部编制一七五名，其中政法专项编制一七一名，机关使用事业编制四名。现有法官和职业人员一六二人，其中干部一五二人，工勤人员一零人。近年来，市中院把队伍建设作为法院职业的根基和灵魂，始终坚持“三个至上”指导想法，本着“科学、规范、发挥整体功效”的规则，按照“政治建院、廉洁建院、质量建院、素质建院”的整体
公司保卫党支部职业拓展资料 第二篇
保卫部门二零一零年个人拓展资料
二零一零年正值我校创建平安校园的关健之年，学校上下一心，全力争创平安校园。创建平安校园是维护学校稳定，优化育人环境，促进学校健壮进步的现实需要。我们致力于建立和规范校园安全职业机制，落实安全管理的措施和责任，全面提升学校的安全防范水平，切实维护学校及周边治安秩序，努力营造一个教育有方、管理有序、防控有力、安全稳定的平安校园。回顾一年来的职业，简要如下：
一、加强进修，不断进步自身素养。
去年年底学校中层干部调整，我被派到保卫处职业，应该说与原来科技管理职业有很大的差别，因此，到任以后，一时加强调研了解情况；二是加强安全职业有关法律法规的进修，加强治安和消防等方面的聪明的了解和进修。同时积极参加学校党委组织的中层干部学说进修研讨班的进修，以不断进步政策学说水平和自身素养。
二、认真细致地做好安全信息职业。我们充分调动各种手段和资源，加强对校园网络的监管和控制，加强对校园海报、橱窗等的信息收集。同时，在二级院系及学生中设立安全信息员，及时掌握可能影响高校安全稳定以及涉及世博安保职业的各类情报信息，进步预警能力。对影响安全稳定的重要信息要做到及时报送、准确无误、安全可靠，进一步改进和完善信息报送机制，确保各类信息的及时上报和迅速反馈，充分发挥情报信息在世博安保职业中的重要影响。
三、严格落实安全稳定职业责任制。我们广做宣传，要求广大师生充分认识创建平安校园的重要性和紧迫性，对安全保卫职业建章立制，进一
步落实安全稳定职业党政一把手负责制，包括责任追究制。在院系领导中实行一岗双责制度，学校与各部门单位签订校园治安综合治理责任书，各单位务必要结合职业实际，进一步进步认识，切实抓好落实，要按照“谁主管谁负责”的规则，落实学校安全稳定职业责任制，逐级明确职业责任、职业任务和奖惩措施。把创建平安和谐校园作为一项经常性的职业，长抓不懈，一层抓一层，层层抓落实。平安校园创建办公室成员要切实加强对创建平安和谐校园职业的组织领导、帮助支持、督促检查，形成齐抓共管的格局，确保校园平安稳定，各项事业和谐进步。
四、深入开展安全隐患排查职业。根据市公安局的要求，针对福建南平事件和南京“”事件，在全校范围内开展了两次安全隐患的大排查职业。一是认真做好摸底排查职业。我们一直视安全稳定职业为学校进步的重中之中，建立了学校安全稳定职业的机构和信息报送制度，完善了安全信息的网络，各学生职业部门和保卫处，逐一分析梳理，建立动态台账。二是加强信息的研判，提前做好预案。三是实施安全责任制上和管控措施。我们针对排查出的隐患，列出重点和层次，按照“谁主管、谁负责”的规则，逐一落实责任，采取措施，及早整改到位。四是特别重视群体性事件隐患的排查和化解。在深入排查及时发现掌握群体性事件隐患的基础上，从加强想法政治教育，引导师生员工树立以大局为重，以学业和职业为重，以学校和个人事业进步为重的大局观，会同有关部门做好教育转化和疏导化解职业，严防管控松懈、应对失当。切实做好群体性事件的化解和处置职业。
五、加强重点目标的防范守护。一是落实防控措施。我们认真落实内
部治安保卫责任制，进一步加大易发案时段、部位的专人值守和巡防力度，加强技防设施的建设、使用、管理和维护，确保保卫力量在岗在位，防范设施运行正常，安全制度执行到位，责任措施落实到人。二是健全目标台账。全面摸清和准确掌握其内部重要目标及重点部位情况，有针对性地落实防范守护措施。三是细化安保方案。逐一制订以“防滋事破坏”为主要内容的重要目标保卫职业预案，周密部署安全防范措施，建立健全处置职业协调联动机制，深入查找和有效堵塞各类隐患漏洞，有针对性地推动重要目标整体防范水平的提升，最大限度地减少高校安全管理盲区。
同时，对治安隐患和薄弱环节进行了整改和加固。一是对学生宿舍区所有围墙进行了加高处理；二是对学生宿舍厕所气窗加装了防爬横条；三是对学生门锁加装了防插片装置；四是对所有学生宿舍和食堂后场加装视屏监控体系；五是加强校园内的交通管理，逐步取缔无牌无证摩托车等，重新核发了机动车校内通行证；六是加强了门卫规范管理，切实做到管好自己的门；七是加强了保卫值班和巡查的力度，加强对保安巡逻和物业值班的督查，明确要求保卫值班干部夜里一二点后检查物业值班情况、门卫值守情况、保安巡逻情况等；八是对重要实验室还将加装红外报警装置。
通过大家的共同努力，今年学校的治安情况良好，发案率有了很大幅度的下降。
六、积极认真做好创建平安校园的职业
一、加强组织很抓落实
一是起草制定了《南京工程学院“平安校园”创建职业实施方案》，学校成立了由校党委书记院长为组长的“平安校园”创建职业领导小组，下
设办公室，层层明确目标、分解任务，落实责任人。
二是坚持校地合作职业规则。学校经常与当地司法部门、公安机关等保持联系，了解社会治安态势，接受有关部门的指导，争取有关部门的支持。
三是重视目标责任制度建设。二零一零年，学校与下属各部门、各单位共签订治安综合治理目标管理责任书四七份，使综治职业目标与责任层层落实到点到人。并坚持在年度考核评优等职业中实行“综合治理一票否决制”。
二、措施科学扎实防控保障有力
一是建章立制规范管理。在学校年度职业规划中对“平安校园”创建职业作出具体部署，修订《南京工程学院突发公共事件应急预案》，并对学校长期执行的二十多项安全制度进行新一轮修改调整和普遍宣传。并汇编了《南京工程学院安全保卫制度汇编》。
二是夯实三防基础防线。“三防”就是“人防”、“物防”和“技防”，三者的相结合是我们一贯坚持的行为，我们特别重视巩固和加强安全防范职业。坚持加强保卫干部素质培养，近年来先后选派多人次参加业务主管部门组织的治安、消防、户籍等方面的培训，获得相关证书，撰写相关论文，大大进步了平安创建的学说水平，我们建立了保卫干部联系和包干学生宿舍的制度，要求保卫干部要经常到包干的宿舍站去督促检查物业的安全职业，要尽量减少或避免各类案事件的发生。以及值班保卫干部夜间督查的制度，主要督查物业的值班情况、门卫的值班情况和保安的巡逻情况等，有效地防止了治安案件的发生。在物防建设方面，学院配有“校园一一零”机动车一辆及相关消防、通讯、报警、安全隔离等设备设施，确保通信畅
通、交通便利、应急响应措施及时。同时，学校又对学生宿舍围墙进行了加高处理、对学生宿舍厕所气窗加装横条，有效地防止了不法分子的翻爬。在技防建设方面，学校不断加强投入力度，目前，共在校园内安装视频探头六三八个，红外对射报警二八一个，可对学校各大门、出入口、重点要害部位、图书馆、主要交通路段和围墙周界形成全方位覆盖。
三是重视安全重点防控。①加强周边及门卫管理；②规范流动人口管理；③群策群力严防盗窃；④切实加强校网建设；⑤确保校园消防安全；⑥细致检查及时整改。
三、重视日常教育服务学生成长
一是提供安全教育进修材料。我们坚持安全教育，为全校师生提供进修和教育资料。并辅以教育光盘、宣传画册、宣传海报、张贴画等便于宣讲和浏览的方式，有效实现日常安全教育在整个校园的全覆盖。
二是开展安全教育活动，邀请派出所民警和检察官到学校做专场安全讲座和报告。针对：①抓好防毒、防传销、防交通事故等安全教育；②以“一一九”消防日扩展消防安全教育，举行物业和学生的消防演练；③根据学生在校进修周期开展针对性的安全教育。
今年一二月八日接受了市级检查组的检查验收。
七、积极做好学校重大活动的安全职业
一.今年是学校合并组建十周年，在学校庆典活动中，我们积极努力，圆满地完成了庆典文艺晚会和庆典大会的安全保卫职业，在职业中得到了当地公安机关和广大师生的大力支持，也得到了领导和师生的肯定。
二.在学校重大考试的安全保卫职业中，尽心尽职，做好各项安全防范
和守护职业。
三.认真做好全国第六次人口普查的职业，这项职业也得到了各院系的大力支持和帮助。
回顾一年来的职业、进修和生活，虽然做了一些职业，取得了一些成绩，但离领导和同志们的要求还有差距，在今后的职业中还要不断地继续努力，为学校的平安和谐校园建设和内涵建设多做职业，多做贡献。
公司保卫党支部职业拓展资料 第三篇
职业拓展资料
为进步综合业务水平，使日常职业有目的有规划的进行，支持综合管理部人力资源管理总目标的实现，并保持持续改进，现将保卫部综合业务月职业做如下划重点：
一、明确岗位责任，认真执行制度
（一）、综合业务协办是协助部领导加强班组建设管理，员工管理，员工培训，考勤考核及综合事务处理等职业。本月在人员管理方面，依据公司《员工考勤及请销假管理办法》办理我部员工请销假一二人次（保卫部一一人次，集团交流一九人次），依据公司《劳动纪律通项考核标准》考核违规违纪员工二零人次（保卫部三人次，集团交流一七人次），努力做到考勤严谨，考核公正，为我部各项职业顺利稳定的开展打下了良好的基础。
（二）、人员增减变动情况
本月我部职工郭XX、金XX先后提交辞职申请，与两人交谈了解到皆为个人缘故，不能继续职业，提出辞职。后于综合管理部王佩协调办理两人离职手续，现已办理完毕。另集团公司交流人员孙XX，因XX病症再次复发，现已请病假三一天返回XXX接受治疗。
（三）、班制调整情况：
为加强近期厂区巡查力度，保卫部巡逻队，由原先的三班两运转职业日，调整为二班二运转职业日。就此事听取职工意见，职工表示短期内能够接受两班倒。
（四）、未休假情况统计
保卫部截止一一月四日尚有二五人未休年假，其中保卫部一零人集团保卫处交流人员一五人，经与各大队长进行沟通，各队长已做好安排，确保在一一月底完成所有人员休假。
二、强化基础管理，提升执行力
（一）、本月因受全国钢铁价格持续走低影响，我公司的原（燃）料采购明显下降，四家铁厂的倒料职业已经停止，为确保公司物料安全，我部加强现场管理，执行五S管理。员工通过对整理、整顿、清扫、清洁、素质的进修遵守，积极培养自己成为一个有道德素质的员工。物品摆放和台账整理方面要求班组现场管理做到定置摆放，公用物品摆放有序，各种记录台账登记清晰，使现场职业环境得到改善。
（二）、因夜间车流量减少，为防止保卫值勤人员劳动纪律下降，保卫部机关值班人员夜间不定时对各岗位值勤情况进行检查，一经发现人员睡岗，一律按照公司有关规定处理。
三、其他
本月主要以挖潜增效职业为重点，作为综合员从办公室内的点点滴滴开始进行挖潜。开头来说对办公用纸进行严格控制，杜绝单面用纸情况的出现，对各类流转进修文件尽量使用废纸打印；接下来要讲，办公室内照明设备除夜间外平时不得开启，下班后对各办公室用电情况进行认真检查，确保各办公室电脑、电灯等用电设备
处于关闭情形。
公司保卫党支部职业拓展资料 第四篇
本学期，保卫处职业在学校的领导下，坚持以_学说和“三个代表”重要想法为指导，紧紧围绕学校中心职业，进一步通过加强师生想法政治教育和法制安全教育，强化校园治安管理和各项安全防范措施，全面落实综合治理职业责任制，有效地维护了学校的安全与稳定。现将本学期职业简要拓展资料如下：
一、加强法制安全教育，增强师生的安全防范觉悟
一、开展学生法制安全教育是新时期强化学生法纪觉悟的重要途径，也是进步学生遵纪守法自觉性和遵守校纪校规及教学规范的根本保证。本学期的法制安全教育职业坚持法制安全教育与校纪校规教育相结合的规则，充分发挥学校各种阵地，深入广泛的开展学生法制安全教育。
二、为加强学生法制觉悟、推进综合治理职业的深入开展，开学初始就组织全体学生进修了学校《学生安全管理制度》。积极印发各种进修宣传资料，利用主题班团会、黑板报和宣传栏对学生进行法制交通安全教育，有效的进步了学生的自我安全保护觉悟。
三、对学生进行了禁毒专题教育，下发进修资料并要求学生写了进修体会，切实进步了学生防毒的觉悟。
四、有针对学生日常行为中的不良行为及含有安全隐患的活动如攀爬围墙、破坏公物等行业进行了专门的整治，一经发现及时通报、及时批评。
五、为加强教师的责任心、杜绝安全生产事故的发生，按学校安全管理职业制度的要求，与部门层层签订了安全责任书，并对可能导致安全事故发生的现象及时指出和纠正，防止安全事故的发生；认真组织了我校教师参加了年度普法考试，本学期没有发生一起安全责任事故。
二、认真落实综合治理责任目标，切实做好学校安全保卫职业
一、及时制定学校综合治理职业规划，并按规划、按制度认真开展职业，顺利完成了职业任务，在年度职业检查中，获得了九六分的好成绩，得到了上级部门的好评。
二、每月对重点部位、要害部门进行安全检查；加强了对校园周边环境的巡查和治理；日常管理职业中坚持二四小时值班，遇有突发事件和重大事件，及时处置、及时报告；及时排查调解各种矛盾纠纷；对上级部门安排的任务认真组织落实完成。
三、本期破获了一起盗窃案件，两名外校学生企图进入办公室行窃，被及时抓获；制止了一起本校学生与外校学生打群架的严重行为；查获一起本校初中生敲诈六年级学生钱财的案件。
三、积极做好社会治安防范措施，确保校园稳定
一、加大检查力度，防止出现各类事故。每月对教学楼、食堂、机房、白托班、运动场等人员密集区和要害部位进行安全检查，冬季来临时加强了各办公室用电的检查。
二、加强校园课间安全巡查，发现隐患及时反馈、及时制止，避免了安全事故的发生。
三、加强了对外来人员的管理职业，做到了有事先联系，经同意后方可入校。
四、加强校内治安管理，坚持“打防结合，预防为主”的方针。针对春节来临时盗窃现象频发的特性，及时发出预警通报。
说到底，学校领导的正确领导下，保卫处职业取得了一定的成绩，但职业中还存在一定的不足，如：周末及放学期间的校园安全管理、学生的安全防范觉悟和自我保护能力还须进一步进步、门卫管理职业的进步等，在下学期的职业中应当努力进步。
公司保卫党支部职业拓展资料 第五篇
XX年部门党建职业拓展资料
XX年，在县委的正确领导下，县委_部深入进修贯彻党的十八大灵魂、_一系列重要讲话灵魂、十八届三中、四中全会灵魂，坚持与时俱进、开拓创新的理念，本着打基础管长远、重实际求实效的思路，狠抓机制创新、载体创新，强化措施、激发活力，基层党组织的创新力、凝聚力和战斗力不断增强。
(一)强化责任，全面落实党建职业责任制。始终把党建职业摆在履行责任的首要位置，先后三次召开会议，专题研究解决党建职业的相关难题，对“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育、服务型党组织创建、整治软弱涣散党组织等重点职业进行部署落实。一是扎实开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育。及时成立领导机构，针对实际制定方案，围绕“实现新跨越、争当排头兵”的目标和任务，列出领导班子和个人的“权力清单”、“责任清单”和“负面清单”，“三个清单”做到了简明务实、权责清晰、一目了然。开展了“实现新跨越、争当排头兵”大讨论活动，进一步明确了“比、学、赶、超”的目标。二是层层抓好党建职业责任制落实。与三个科室签订了党建目标责任书，将县委下达的各项目标任务层层分解，形成了齐抓共管的党建职业格局。
(二)创新载体，基层服务型党组织创建有力。开展在职党员到村(社区)报到职业。单位八名在职党员积极到村(社区)开展服务群众职业，共开展服务事项八项，听取群众意见建议二三条，为群众办实事八件。
(三)建强队伍，严格党员教育管理张弛有度。一是认真开展反腐倡廉宣传教育职业。认真开展正面典型教育和反面警示教育，共观看警示教育片一场，八人次受教育，编报党风廉政简报八期，上报网评四篇。二是加强党性、党风、党纪教育。组织召开了以进修《党章》、《中国_纪律处分条例》为主要内容的专题进修生活会。四是继续抓班子队伍建设。进步班子成员的廉洁自律觉悟，切实履行“一岗双责”，进步廉洁自律自觉性，增强干部拒腐防变的能力。五是抓作风建设。半年来在单位中狠抓赌风，整治不良酒风，强化纪律觉悟，增强服务觉悟，领导干部带头开展“解放想法大讨论”，带头执行四项制度、八项规定，在单位上下形成了风清气正、想干事的良好气氛。
一是党建职业活动载体不多，创新力度不够;二是争创一流业绩的措施和办法还不够多。
(一)总体要求
坚持以_学说、“三个代表”重要想法和科学进步观为指导，认真贯彻党的十八大灵魂,全面进步党员干部队伍的整体素质为目标，进一步加强党组织建设，与时俱进，开拓创新，把“强服务、转作风、树形象、促进步”作为主要职业任务来抓。
(二)职业目标
党员政治想法素质要有新进步，领导班子能力建设要有新增强，党员教育管理职业要有新局面，基层党组织建设要有新进展，党组织建设要有新推进。
(三)职业内容
一.进一步加强党建职业的领导。充分认识加强党建职业的重要性。构筑党委集体领导，党政一把手亲自抓，分管领导具体抓，形成上下齐抓共管的职业格局，采取有力措施，确保职业落实。
二.进一步加强党员干部学说进修完善、落实党员进修教育机制。坚持主要领导讲党课制度，每年至少组织一次党课教育。建立党员学说进修激励机制。定期表彰进修先进，进步党员干部进修学说的积极性和自觉性。积极探索在新时期让广大党员长期受教育、永葆先进性的党员教育管理长效机制。
三.抓强组织建设。按照基层党组织晋位升级的要求、以“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育为职业载体，不断加强党员干部队伍建设，改善党员队伍结构，强化党员教育管理，完善职业机制，着力解决基层组织薄弱、影响发挥不明显的难题。一是坚持和健全党内生活制度。要严格按照党章的规定，开展党的组织生活，进步组织生活会的质量。支部党员大会每季度至少召开一次，并做到规范化、制度化。二是保障党员民主权利，积极推进党务公开。
四.进一步加强党风廉政建设。一是以反腐倡廉想法教育为基础，构筑拒腐防变的想法道德防线。通过创新载体、丰富手段、活跃形式，增强反腐倡廉教育的实效性。要以领导干部为重点，不断加强党的基础学说教育、党的宗旨教育、反腐形势教育和党纪政纪条规教育，使党员领导干部牢固树立科学进步观，正确的政绩观及人生观、价格观和利益观。加强想法道德素质，始终保持_员情操和气节。努力培育党建典型，从而推进党建职业整体水平。二是认真执行党风廉政建设责任制。切实抓好责任分解、责任考核和责任追究三个关键环节，认真解决党风廉政建设方面存在的突出难题，班子每个成员都要按照“一岗双责”要求，尽职尽责地抓好分管范围的党风廉政建设和反腐职业。
说到底，在县委、县组织部的领导下，半年来以科学进步观统领党建职业，以创新的灵魂来推进基层党组织建设，各方面取得了一定的成效和经验，但离上级党组织的要求还有一定的差距，_部将认真拓展资料经验、克服不足，争取在下半年党建职业中取得更大的成绩。
XX年以来，县文物旅游局支部委员会在县委、县政府的正确领导和县组织部门的精心指导下，认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会及县委十五届四次全会灵魂，深入进修书记系列讲话灵魂，认真落实全县党建组织职业会议灵魂，为促进我县文物旅游事业又好又快进步提供坚定的组织保证。下面就我局一—四月份党建职业情况做简要汇报：
全县党建组织职业会议召开后，我局及时召开支部会议传达进修了全县组织职业会议灵魂，结合实际，对全年党建职业进行了专题研究和安排部署，下发了《XX年党建职业规划》、《XX年全县文物旅游行业干部教育培训规划》等文件，并对各项党建主题活动进行了安排部署。
一、加强班子建设。狠抓进修不放松，采取自学和集中进修相结合的技巧，不断强化局领导班子及党员同志对党规、党纪的认识，增强职业本领，进步领导水平，提升创新能力。建立健全党支部班子议事制度，坚持党支部民主集中制规则，坚持集体领导与个人分工负责相结合，坚持相互沟通、相互领会、相互支持、坦诚相待、精诚团结、合力克难的规则，做到民主充分、集中有力、决策科学，全力打造想法素质高、业务能力强、有团结协作灵魂、甘于奉献的党支部班子。
二、加强党员政治学说进修。以进修宣传党的十八届三中、四中全会灵魂和_系列重要讲话灵魂为重点，突出学说聪明、党史党章、法律法规、业务技能等方面的进修与进步，制订进修规划，明确进修内容和任务，健全进修制度，做到有安排、有制度、有材料、有记录、人人有进修笔记、有进修心得体会，并把进修列入党员干部年度考核，确保进修落到实处。
三、规范党员教育管理。严格落实 “三会一课”制度和党员管理“月评季考年定等”制度，加强党员队伍的教育培训，鼓励党员参加各类培训，进步整体素质，不断纯洁党员队伍。在今年党员承诺活动开展中，我局党员干部紧扣“服务群众零距离”这一主题，把公开承诺制作为党员队伍先进性的重要机制来实施，定位更高，标准更高，实效更加明显。今年党员承诺活动共有一二名党员积极参与，制作承诺事项公开栏进行了公示。
四、严格党员进步和党费收缴职业。根据全县组织职业会议灵魂，制定党员进步职业规划，在保证质量的前提下，严格按照《党章》规定的党员标准进步党员。今年拟进步党员一名，积极分子三名。党费基数核算坚持规则、合乎标准，按时上报并在单位内部进行公示，党费收缴管理做到专人、专账管理。
五、加强人才队伍建设。制定XX年乡村旅游和农家乐经营从业人员教育培训方案，并与太白山管委会、人社局、乡村旅游办联合举办了XX年全县旅游行业从业人员培训，累计培训学员三零零余人次，为进一步规范我县旅游区以及旅游相关企业安全管理，推进太白山五A级景区创建职业，形成全民一心同抓共建良好气氛奠定了良好基础。
一、深入开展“想法纪律作风整顿”活动。按照县委、县政府开展“守纪律、讲规矩、转作风、提效能”活动的要求和部署，我局党支部结合实际，突出主题，务求实效，确保了活动扎实深入开展，取得实效。一是深入开展进修活动，注重搞好结合;二是认真开展自查自纠，从想法深处查摆难题;三是坚持落实整改，建立长效机制。
二、积极开展 “五包促五化”活动。在县委组织部的安排指导下，局党支部充分发挥主体职能，严格管理，跟踪检查，强化考核，“五包促五化”职业成效明显。一是协助村组抓好环境综合整治职业;二是制作公开承诺牌，并上墙公示;三是多措并举，为村组办实事，解决突出难题。我局多方争取，协助八庄村七组解决打井用电难题;四是创新管理模式，建立长效机制。
三、大力开展“千名干部进百村包万户”活动。局党支部班子成员和机关干部职工，制定帮扶规划，实行全员全覆盖包抓。扶持包联群众做好主导产业，进步家庭经济，协助解决生活困难，进步生活质量，促进农民增收致富，保障农村和谐稳定。
一、强力推进党风廉政建设。落实党风廉政建设“两个主体责任”，完善制度措施，不断进步党员干部的自律觉悟。进一步加大案件查办力度，特别在元旦、春节、“五一”等重要节点，严肃各项纪律，做好违反中央八项规定灵魂典型难题的通报曝光职业。
二、深入推进党务公开。利用局网站及公示栏，及时公开党务，接受群众监督。以党务公开带动政务公开，推动权力公开透明运行。进一步完善了党内情况通报、重大决策征求意见制度，增强党组织职业的透明度，充分保障全局党员的知情权、参与权、监督权。
三.健全完善局党建职业评价机制，改进考核制度。针对少数职业人员上班存在迟到、早退或脱岗现象，我局重新修订了《局机关制度汇编》，进一步加强了考勤及职业纪律等方面的监督。要求全体干部职工一律上班签到，严格请销假制度。对上班期间不干本职职业，如：逛淘宝、打游戏、吃零食等现象加大监管力度。
今年年初，在深入调研、广泛征求意见的基础上，我局起草了《XX年突破旅游职业要点》，并会同县考核办制定下发了《XX年突破旅游进步目标任务分解表》，共涉及旅游项目建设、旅游商品开发、旅游安全、宣传营销等八大类九四个重点任务，并对照任务展开督察督办职业。截止四月底，全县共接待游客万人次，同比增长%;实现旅游综合收入亿元，同比增长%。五一期间，全县旅游接待人数万人次，同比增长%;旅游综合收入亿元，同比增长%。
在充分肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，在职业中仍存在不足之处：个别干部的想法觉悟、灵魂情形、职业作风和职业技巧不能适应新要求，抓职业落实的力度还不够大，致使职业进度缓慢。以上难题，我们在今后职业中将采取有效措施，扎扎实实加以解决。
一是加强进修，坚持落实好会上经常学安宁时自觉学相结合的进修制度，不断增强党员干部的政策水平和聪明文化水平。
二是继续做好抓班子带队伍职业，进一步完善干部管理考核机制，狠抓干部作风建设。
三是以开展“三严三实”专题教育为抓手，持续深入推进党员干部想法政治建设和作风建设，进一步发扬成绩，克服不足，动员和发动全体干部，紧紧围绕县委确立的进步路线，全力职业，为我县文物旅游事业做出新的贡献!
公司保卫党支部职业拓展资料 第六篇
二零零九年，我局在县委、县政府的领导下，在市农业局的大力支持下，以粮食增产、农业增效、农民增收为目标，以贯彻中央一号文件灵魂为重点，大力进步现代农业，集中精力狠抓各项措施落实，切实增加农民收入，圆满完成了各项目标任务。现将职业情况拓展资料如下：
一、考核目标完成情况
今年县委、县政府下达我局职能业务目标
一三项，截止目前已全部完成，其中超额完成目标任务的三项。
二、重点职业完成情况
(一)零九年项目建设完成情况
一、民族农机补贴项目。二零零九年度中央第一批农机补贴资金规模为二一零万元,补贴机具三五二台件，其中拖拉机三三六台(包括手扶拖拉机一七二台)，切碎机四台，播种机六台，玉米联合收获机四台，田园管理机二台;中央第二批农机补贴资金规模为三零万元,补贴机具二八台件,其中拖拉机二二台、切碎机二台、旋耕机四台等。二零零九年中央农机购置补贴资金已经全部落实，补贴机具已全部落实到位。随着农机的购进，将对我县农业的进步起到积极的推进影响。
二、农作物良种补贴项目。争取民族良种补贴资金万元。其中小麦良补资金万元，玉米万元，棉花万元。
三、沼气建设项目。(一)争取二零零九年农村户用沼气项目规模一零零零户，项目总投资五三一万元，其中中央投资一二零万元。(二)争取大型沼气工程两处：华都种猪场和绿岭科技有限公司，总投资七四三万元，其中中央投资一八五万元，目前两处大型沼气工程均已开工建设。(三)争取农村沼气物业服务网点二五个，项目总投资万元，其中中央投资万元，省级配套万元。目前已完成招标采购，各网点均确定，等配套物资到位后就能完成建设。
四、测土配方施肥项目。今年争取民族测土配方施肥项目资金四零万元，目前按照要求各项试验正在加紧进行。
(二)三夏生产及秋收
我县的三夏生产重点是夏收和夏播。(一)夏收职业。全县小麦平均亩产斤，总产万吨，实现了大旱之年全县小麦平均亩产、总产不减产。去冬以来，我县在小麦生产中认真落实民族促进粮食生产的各项优惠政策，充分发挥科技在增产中的重要影响，集中统一推广优质小麦良种面积达一五万亩，特别是石麦一五产量高、适应性强、高抗旱，深受农民欢迎。“三夏”期间全县投入大型联合收割机四零零多台，大中拖三零零多台套，小拖一万多台套，确保了小麦的及时收打和归仓入库。(二)夏播职业。由于五月中旬我县有一次明显的降水经过，给今年的夏播职业带来了有利的条件，通过组织农民抢墒播种，确保了夏播面积和出苗率。全县完成玉米播种面积万亩，谷子万亩，豆类万亩。(三)秋收职业：全县秋粮总产达万吨，全年粮食总产达万吨，总产较上年增加万吨，增长。
(三)农民专业合作社进步
目前，全县已注册登记农民专业合作社九四家，今年新增注册农民专业合作社四八家，其中省级示范合作社二家(永兴农业技术服务专业合作社、惠农薄皮核桃专业合作社)，市级农民专业合作社二家(碧悦无公害蔬菜专业合作社、招金养羊专业合作社)，涉及种植业、畜牧业、技术服务等三大行业，入社社员六零零零余户，注册资金达八零零零余万元，拥有注册商标八个，获无公害认证二个，入社社员户均增收一五零零元以上。
(四)农资市场监管职业
坚定贯彻落实全国、省、市农资打假专项治理行动灵魂，在全县开展了春、秋季农资打假活动。重点打击假冒伪劣种子、农药、肥料和民族明令禁止生产、流通、使用的五种高毒农药的违法行为。今年以来对全县种子、农药、化肥等农资市场进行了两次拉网式执法检查，检查的重点是玉米种子、全县三六个种子销售门市、二三个农药销售门市和一八个化肥销售门市。通过检查共查出违法经营种子二吨，劣假农药九箱，劣质化肥吨。从而净化了农资市场，保证了农民利益。
(五)加强农业投入品的监管力度
一是加强对蔬菜用药监管，在全县农资经营单位推广“两帐、两票、一书一卡”制度，即进货、销货有台帐，进货、销货有发票，质量安全有承诺书和信誉卡，加强农药市场监督管理，逐步建立诚信合法经营的农药经营新秩序;二是对全县蔬菜种植户实行用药标签制度;三是加强市场监管，配合有关部门开展多次专项检查活动。
(六)推广测土配方施肥技术,促进农业生产水平进步
全年推广测土配方施肥面积五六万亩次，推广配方肥一三零零吨。已对全县五五二户农户的施肥情况展开调查，取回土样二零零零个，取得化验数据四零二零个(一三项)，发放施肥建议卡八万份。创办千亩测土配方施肥示范片一零个。预计通过推广测土配方施肥技术，每亩能节约成本二零元，增产五，全县增收
公司保卫党支部职业拓展资料 第七篇
保卫处职业拓展资料范文
职业划重点，就是把一个时刻段的职业进行一次全面体系的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不足，从而得出引以为戒的经验。拓展资料是应用写作的一种，是对已经做过的职业进行理性的思索。拓展资料与规划是相辅相成的，要以职业规划为依据，订规划总是在拓展资料经验的基础上进行的。下面的保卫处职业拓展资料范文是由
本学期，保卫处职业在学校的领导下，紧紧围绕学校中心职业，进一步通过加强师生想法政治教育和法制安全教育，强化校园治安管理和各项安全防范措施，全面落实综合治理职业责任制，有效地维护了学校的安全与稳定。现将本学期职业简要拓展资料如下：
一、加强法制安全教育，增强师生的安全防范觉悟
一、开展学生法制安全教育是新时期强化学生法纪觉悟的重要途径，也是进步学生遵纪守法自觉性和遵守校纪校规及教学规范的根本保证。本学期的法制安全教育职业坚持法制安全教育与校纪校规教育相结合的规则，充分发挥学校各种阵地，深入广泛的开展学生法制安全教育。
二、为加强学生法制觉悟、推进综合治理职业的深入开展，开学初始就组织全体学生进修了学校《学生安全管理制度》。积极印发各种进修宣传资料，利用主题班团会、黑板报和宣传栏对学生进行法制交通安全教育，有效的进步了学生的自我安全保护觉悟。
三、对学生进行了禁毒专题教育，下发进修资料并要求学生写了进修体会，切实进步了学生防毒的觉悟。
四、有针对学生日常行为中的不良行为及含有安全隐患的活动如攀爬围墙、破坏公物等行业进行了专门的整治，一经发现及时通报、及时批评。
五、为加强教师的责任心、杜绝安全生产事故的发生，按学校安全管理职业制度的要求，与部门层层签订了安全责任书，并对可能导致安全事故发生的现象及时指出和纠正，防止安全事故的发生;认真组织了我校教师参加了年度普法考试，本学期没有发生一起安全责任事故。
二、认真落实综合治理责任目标，切实做好学校安全保卫职业
一、及时制定学校综合治理职业规划，并按规划、按制度认真开展职业，顺利完成了职业任务，在年度职业检查中，获得了九六分的好成绩，得到了上级部门的好评。
二、每月对重点部位、要害部门进行安全检查;加强了对校园周边环境的巡查和治理;日常管理职业中坚持二四小时值班，遇有突发事件和重大事件，及时处置、及时报告;及时排查调解各种矛盾纠纷;对上级部门安排的任务认真组织落实完成。
三、本期破获了一起盗窃案件，两名外校学生企图进入办公室行窃，被及时抓获;制止了一起本校学生与外校学生打群架的严重行为;查获一起本校初中生敲诈六年级学生钱财的案件。
三、积极做好社会治安防范措施，确保校园稳定
一、加大检查力度，防止出现各类事故。每月对教学楼、食堂、机房、白托班、运动场等人员密集区和要害部位进行安全检查，冬季来临时加强了各办公室用电的检查。
二、加强校园课间安全巡查，发现隐患及时反馈、及时制止，避免了安全事故的发生。
三、加强了对外来人员的管理职业，做到了有事先联系，经同意后方可入校。
四、加强校内治安管理，坚持“打防结合，预防为主”的方针。针对春节来临时盗窃现象频发的特性，及时发出预警通报。
说到底，学校领导的正确领导下，保卫处职业取得了一定的成绩，但职业中还存在一定的不足，如：周末及放学期间的校园安全管理、学生的安全防范觉悟和自我保护能力还须进一步进步、门卫管理职业的进步等，在下学期的职业中应当努力进步。
以上保卫处职业拓展资料范文是由
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公司保卫党支部职业拓展资料 第八篇
河南工程学院保卫处党支部 《廉政准则》进修活动职业拓展资料
《中国_党员领导干部廉洁从政若干准则》进修活动开展以来，在省委、省政府的正确领导下，在院党委的高度重视和广大党员领导干部的积极参与下，我处以十七届四中全会灵魂和科学进步观为指导，结合实际，加强领导，周密部署，精心组织，扎实推进党风廉政建设教育进修活动，圆满完成了规定的各项任务，达到了预期目的。现将有关情况拓展资料如下：
一、基本情况
《廉政准则》进修活动开始后，我处立即召开了党支部会议，专门成立了由支部书记、处长任重同志任组长，处领导侯三群、吴岩岩为副组长，全体党员为成员的河南工程学院保卫处《廉政准则》进修教育活动领导小组，为进修活动的深入开展提供了有力的组织保证。
在进修方面，认真组织领导干部听廉政报告、看廉政教育警示宣传纪录片、到廉政教育基地集中进修，记读书笔记，写读后感。
在自查自纠方面,我处组织党员领导干部认真地对照《廉政准则》进行自查，召开民主生活会，开展批评与自我批评，加强自律自警觉悟，找出了自身在廉洁从政上存在的难题和不足，有针对性的对其进行了整改。并结合本处的实际制定了具体办法和措施，出台了相关的制度，确保《廉政准则》的贯彻落实。
二、主要行为
（一）进修情况
一、为确保《廉政准则》进修活动取得实效，我处成立了由党支部书记、处长任重同志任组长的《廉政准则》进修活动领导小组，做到了主要领导亲自抓，分管人员具体抓，保证了《廉政准则》进修活动扎实有效地开展起来。
二、召开处长办公会议和全体职工动员会，以_学说和“三个代表”重要想法为指导，深入进修贯彻《廉政准则》，强调了此次进修的重要性和必要性。
三、安排时刻集中干部职工认真进修了《廉政准则》的各项规定和要求，并做了进修笔记，写了进修心得。
四、组织党员领导干部观看廉政教育片，并写了观后感。
五、组织党员领导干部参观廉政教育基地。
（二）自查情况
一、召开处领导班子民主生活会，认真开展批评与自我批评，加强党风廉政建设。
二、组织党员领导干部签订《廉政承诺书》，严格执行廉政承诺。
三、讨论交流进修心得、体会，广泛征求意见，通过召开全体职工会议、组织生活会、群众代表讨论等形式征求了广大干部职工、群众的意见和建议，使我处的廉政建设上了一个新台阶。
四、加强政策进修，认真自查自纠。按照《廉政准则》“八条禁止”和“五二个不准”，进行对照检查，增强党员领导干部廉洁自律觉悟。一是对照《廉政准则》第一条、第三条，检查自己是否有“利用职权和职务影响，谋取不正当利益的难题”；二是对照《廉政准则》第二条，检查自己是否有“私自从事营利性活动的难题”；三是对照《廉政准则》第四条，检查自己是否有“违反规定选拔任用干部的行为”；四是对照《廉政准则》第五条，检查自己是否有“利用职权和职务影响，为亲属和身边职业人员谋利的行为”；五是对照《廉政准则》第六条、第八条，检查自己在是否存在“作风方面的突出难题”；六是对照《廉政准则》第七条，检查自己是否有“违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利的行为”。通过对照检查，使全体党员干部廉洁从政的主动性、自觉性进一步进步。
五、通过自查自纠，我处未发现任何违法乱纪事件。
（三）整改情况
一、严格执行廉洁自律规定，自觉抵制各种腐朽想法的侵蚀。一是加强学说进修，不断进步自身素质。为了进一步进步政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性。认真进修《中国_党员领导干部廉洁从政若干准则》，通过加强学说进修，夯实自身的想法政治基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽想法侵蚀的免疫力。二是牢记“两个务必”。不断加强党性素质，时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统，正确对待地位、名利、权力，在想法上筑起反腐廉政的长城，自觉执行廉洁自律的各项规定，少琢磨组织上给了我什么，时刻想着我为党和人民做了什么，真正做到清清白白做官，老老实实做人，踏踏实实做事。
二、坚持廉洁从政，自觉接受群众监督。处领导干部要认真遵守处机关的各项管理制度和廉洁从政的有关规定，注意从想法源头上下功夫，按照《廉政准则’里面五二条不准的要求，做到头脑清醒，政治坚定，做到清正廉洁，自重，自省，自警，自励，以身作则，严格按照规定和制度办事。一是在实际职业中，始终按照职业权限和职业程序履行责任，不讲无规则的话，不办无规则的事，坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使党和人民赋予的权力，勤勤恳恳地做好各项职业，始终坚持公平公正规则，公平办事，公正做人。二是坚持严以律己，不搞以权谋私。要求别人做到的自己开头来说做到，要求别人不做的自己开头来说不做。在招待来客等方面，不搞大吃大喝和相互请吃，不搞铺张浪费。三是在各项职业中严格按照有关法律、法规办事。
三、认真贯彻从严治党的要求，扎实搞好党风廉政建设。“公生明，廉生威”，强调领导干部要以身作则认真执行廉洁从政规定的基础上，把党风廉政建设作为党建职业的一项重要内容放到突出的位置上，严格落实领导干部廉洁自律各项规定，进一步规范领导干部的从政行为。一是抓好领导干部廉洁自律各项规定的落实。严格执行领导干部不准收受有关单位和个人现金、有价证券和支付凭证的规定；严格禁止党员干部参与赌博等违法违纪行为；严肃财经纪律，坚定杜绝用公款违规购买、赠送有价证券、支付凭证和从事其他公款消费行为。二是加强“节日病”治理，在重大节日期间，严格禁止领导干部以各种名义用公款大吃大喝，严禁公车私用，节假日公国封存入库。三是要求领导干部严格执行“四大纪律八项要求”和领导干部廉洁从政十二条规定，自觉抵制诱惑，做到洁身自好，同时管好家属子女和下属，把好廉洁从政关口，做到不贪图小利，更不能收受礼金。四是认真组织召开领导班子专题民主生活会，及时通报党风廉政建设职业情况，研究部署党风廉政建设职业，做到相互支持，彼此信赖。四是严格执行领导干部个人重大事项报告制度，领导班子成员家中发生婚丧嫁娶等事项，及时按要求向纪委廉政办报告备案，主动接受监督。五是对职业中出现的廉政方面的新难题、新情况，积极制订新对策，有效防止了腐败现象和不正之风的滋生蔓延，进一步密切了党群、干群关系。
（四）建章立制情况
一、我处专门召开了党支部会议，成立了由支部书记、处长任重同志任组长的《廉政准则》进修教育活动领导小组，为进修活动的深入开展提供了有力的组织保证。
二、对照《廉政准则》修订完善了《政治业务进修制度》、《财务管理制度》、《车辆管理制度》。
三、主要收获
（一）干部职工想法认识有了明显的进步。在活动中，我处班子成员和全体党员把廉政进修和进步认识摆在重要位置，在职业任务繁重的情况下，仍然认真撰写读书笔记和心得体会，做到了职业、进修“两不误、两促进”。
（二）干部职工职业作风明显转变。我处通过进修活动，履行了“三指”（指路、指门、指人）、“三声”（接待师生来有迎声、问有答声、走有送声）、“四不”（不让师生等、不让师生为难、不让师生受气、不让师生反复跑）等服务承诺，方便了校外与校内办事，树立了保卫处部门的良好形象。
四、努力路线
一、继续加强对《廉政准则》的进修，进一步进步对进修《廉政准则》重要性的认识。把进修《廉政准则》和业务职业结合起来，按照《廉政准则》“八条禁止”和“五二个不准”的规定，严格要求，加大监督检查力度。
二、以进修宣传《廉政准则》为契机，抓好与人民群众密切相关的、涉及群众切身利益的和容易诱发违纪犯罪和造成重大损失、造成重大影响的难题，切实解决干部作风方面的难题,进一步加强党风廉政建设，全面实现干部纪律作风的新转变。
今后，我处要以《廉政准则》要求为准绳，进一步加强党风廉政建设，更加坚定地与各种腐败现象作坚定斗争，虚心听取党员干部和人民群众的批评意见，自觉接受全处党员干部和人民群众的监督，全面实现干部纪律作风的新转变，为全院的稳定进步做出更大的贡献。
河南工程学院保卫处党支部
二零一一年九月一日
公司保卫党支部职业拓展资料 第九篇
二零一一年保卫处在校党委、校领导的领导下，贯彻落实我校“平安校园”职业要求，在全体师生员工的共同努力下，我校教学、生活秩序正常稳定，实现了平安校园创建职业“十不发生”的目标。
一、职业回顾
（一）加强综治领导，落实综治责任
二零一一年三月一四日学校组织召开了“二零一一年综治职业会议”，毛校长拓展资料了一零年的职业经验，黄校长部署了二零一一年全年创建职业任务。会上大家一起进修了《继续深入开展创建平安校园活动的意见》和《高等学校消防安全管理规定》，最终，黄校长与各部门负责人签订了《二零一一校社会治安综合治理责任书》，同时明确划分了各部门、直属单位综合治理与消防职业的责任区域范围和职业内容。要求各部门和直属单位负责本部门范围内的安全检查，督促有关岗位整改事故隐患，落实整改措施，开展群防群治职业，杜绝安全事故的发生。
（二）强化宣传教育，师生共建平安校园
一.积极组织各班级开展“平安班级”活动。
班主任利用班会组织学生认真进修《大学生安全教育指南》，各班黑板报每期都有“法制角”内容，宣传法制安全聪明。针对我校学生特点，从三月份起保卫处每月都编制一期安全教育宣传资料发到各班级，张贴到班级。今年共编制了七期安全教育资料，分别为：三月份的《校园暴力》、四月份的《生活安全教育
（一）》、五月份的《生活安全教育
（二）》、六月份的《假期安全》、九月份的《校园诈骗》、十月份的《校园意外伤害》、十一月份的《消防安全聪明》。
二．开展多种形式的法制教育活动
积极开展多种形式的法制教育等活动，增强师生法制觉悟，进步法律素质，今年共举办法制安全教育讲座六次。五月一九日对学生干部培训班学员开展法制、安全教育，并结合校图书馆六楼多功能厅进行灭火和紧急疏散演练。五月二六日，邀请钟楼检察院路俊琦检察官来校作预防青少年违法犯罪讲座，对青少年中常见的抢劫、盗窃、聚众斗殴、故意伤害四类违法犯罪案例进行剖析，使学生对这四类犯罪行为的构成要素、法律责任和怎样预防有了明确认识。八月二二日，保卫处对今年新进的教职工开展了安全教育聪明培训。在我校二零一一级新生军训期间，邀请我校法制副校长、钟楼区法院黄伟法官和安居防火教育培训中心姚勇教官，来校做二零一一级新生法制教育和消防安全聪明专题讲座。尤其是在消防安全聪明专题讲座结束后，本部门乘热打铁，立即组织新生进行宿舍紧急疏散演练，并逐班对每个学生进行灭火器使用聪明及现场灭火培训。一二月一五日，黄伟法官又为我校刚跨入十八岁成人行列的学生作了一堂精妙的法制教育讲座。为充分挽救不慎失足犯罪的青少年，今年分别和钟楼区法院、检察院结对帮教我校零九级二名轻微违法行为的学生，给他们改正错误，重新做人的机会，教育他们努力进修，遵纪守法，将来成为社会有用的人才。
三.加强职工护校队培训，进步预控突发事件能力
为有效预防、及时控制和处理学校突发事件,二零一零年七月一一日上午，校职工护校队在行政楼三零九会议室正式成立。职工护校队由二二名职工自愿报名组成，其中既有校领导、中层干部，又有普通职工。为了进步职工护校队成员的快速反应和应急处理能力，学校定期组织护校队成员参加应急反应训练。在二零一一年七月一三日，学校组织全体护校队成员赴南京炮兵学院，接受军事化训练，以此增强团队的凝聚力，进步突发事件的应
